da Francesco Chinni | Set 30, 2026 | Diritto Del Lavoro, Sentenze
Licenziato Per Aver Mandato In Ritardo Un Certificato Medico Diritto del Lavoro La sentenza n. 570/2026 distingue l’assenza ingiustificata dalla giustificazione tardiva Il 1° luglio 2021, durante una trasferta di lavoro ad Amburgo, un operaio metalmeccanico...
da Marco Perpinello | Lug 17, 2026 | Diritto Del Lavoro
Demansionamento: anche il 10% di mansioni inferiori può bastare per il risarcimento Diritto del Lavoro Demansionamento parziale: quando la dequalificazione non è affatto marginale Il demansionamento non si verifica soltanto quando il lavoratore viene svuotato...
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Il Demansionamento Non è Automatico Per Sopraggiunta Inidoneità Fisica Diritto del Lavoro Demansionamento: lesione della professionalità Il demansionamento rappresenta una lesione profonda alla professionalità del lavoratore, ben oltre un semplice scostamento dalle...
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da Matteo Palumbo | Apr 15, 2026 | Diritto Del Lavoro
L’OMESSA CONTESTAZIONE DISCIPLINARE È SANABILE? Diritto del Lavoro che COSA È IL PROCEDIMENTO DISCIPLINARE? Il procedimento disciplinare è un iter rigorosamente regolato dalla legge e dalla contrattazione collettiva, finalizzato ad accertare la responsabilità...
da Matteo Palumbo | Mar 11, 2026 | Diritto Del Lavoro
IL DATORE DI LAVORO PUÒ ACCEDERE ALLA MAIL DEI DIPENDENTI? Diritto del Lavoro che tipo di Controlli può effettuare il datore di lavoro? L’evoluzione tecnologica, i connessi sistemi informatici e le piattaforme digitali costituiscono oggi strumenti essenziali per lo...
